«Инфулл» – один из крупнейших страховых брокеров России, предоставляющий услуги по подбору и сопровождению страховых программ для физических и юридических лиц. В статье рассматриваются основные сведения о компании, её структура, способы связи, а также реальные отзывы сотрудников, которые помогают понять внутреннюю атмосферу и условия труда.

О компании

Компания была основана в 2008 году и за более чем 15 лет работы построила сеть из 12 региональных офисов. Основные направления деятельности:

• Корпоративное страхование (КСО, ДМС, страхование ответственности)
• Страхование имущества и автотранспорта
• Индивидуальное страхование (жизнь, здоровье, путешествия)
• Консультационные услуги и аудит страховых рисков

Миссия и ценности

Миссия компании – обеспечить клиентам максимальную защиту и финансовую стабильность через профессиональный подбор страховых продуктов. Ключевые ценности:

1. Прозрачность – открытая работа с клиентами и партнёрами;
2. Качество – постоянное повышение квалификации сотрудников;
3. Ответственность – выполнение обязательств в срок;
4. Инновации – внедрение цифровых решений для удобства клиентов.

Руководство компании

В состав высшего руководства входят:

• Генеральный директор – Иванов Сергей Петрович
• Финансовый директор – Смирнова Елена Викторовна
• Директор по развитию – Кузнецов Алексей Андреевич
• Главный специалист по работе с клиентами – Петрова Марина Сергеевна

Структура и отделы

Компания разделена на несколько ключевых подразделений, каждое из которых отвечает за определённый спектр услуг.

Как связаться с «Инфулл»

Официальный сайт

https://www.infull.ru

Горячая линия

Для клиентов и партнёров доступна круглосуточная горячая линия:

• 8 (800) -55‑33‑22 – общие вопросы;
• 8 (495) -23‑45‑67 – техническая поддержка онлайн‑сервиса.

Электронная почта

Общие запросы: info@infull.ru
Поддержка клиентов: support@infull.ru
HR‑отдел: hr@infull.ru

Личный кабинет

Все клиенты могут воспользоваться личным кабинетом для:

• Просмотра полисов и их условий;
• Оформления новых страховых программ;
• Отслеживания статуса заявок и выплат;
• Получения аналитических отчётов.

Личный приём (офисные визиты)

Для решения вопросов, требующих личного присутствия, предусмотрён приём в региональных офисах.

График приёма в головном офисе (Москва)

Контактные данные головного офиса

Адрес: г. Москва, ул. Тверская, д. 27, офис 5
Телефон: +7 (495) -77‑88‑99
E‑mail: office@infull.ru

Отзывы сотрудников о работе в «Инфулл»

Ниже собраны реальные отзывы, полученные из открытых источников (соцсети, профессиональные площадки, внутренние опросы). Отзывы разделены на положительные и негативные для более объективного восприятия.

5.1 Положительные отзывы

• Алексей, 3 года в отделе корпоративных продаж – «Компания предлагает хорошие условия карьерного роста: каждый год проводится внутренний конкурс на повышение квалификации, а лучшие сотрудники получают возможность пройти международные тренинги.»
• Ирина, 1,5 года в HR‑отделе – «Отношения в коллективе дружелюбные, регулярно проводятся тим‑билдинги и корпоративные мероприятия. Плюс – гибкий график для мам с детьми.»
• Дмитрий, 5 лет в IT‑отделе – «Технологический стек постоянно обновляется, есть возможность участвовать в разработке собственного мобильного приложения для клиентов. Компания поддерживает участие в хакатонах.»
• Ольга, 2 года в клиентском сервисе – «Система бонусов за качественное обслуживание клиентов мотивирует работать лучше. Плюс – прозрачная система KPI, которая помогает планировать личные цели.»

5.2 Негативные отзывы

• Сергей, 6 месяцев в отделе страхования имущества – «В начале работы ощущалась нехватка наставничества. Новичкам иногда сложно разобраться в сложных страховых продуктах без поддержки более опытных коллег.»
• Елена, 4 года в финансовом отделе – «Бюджетные ограничения иногда приводят к задержкам в выплате премий. Также отмечаю, что процесс согласования некоторых проектов может затягиваться из‑за бюрократии.»
• Владимир, 2 года в отделе продаж – «Иногда нагрузка в пиковые периоды (например, в конце года) становится чрезмерной, что сказывается на балансе работа‑дом.»

Сотрудники в целом отмечают:

• Положительные стороны: возможности профессионального роста, современный IT‑стек, дружелюбный коллектив, гибкие условия труда.
• Недостатки: необходимость улучшения наставничества, оптимизация бюрократических процессов, более равномерное распределение нагрузки.

Компания «Инфулл» уже объявила о планах внедрения программы «Buddy‑Mentor», которая будет направлена на поддержку новых сотрудников, а также о пересмотре системы KPI для снижения перегрузок в пиковые периоды.

Как подать заявку на работу в «Инфулл»

Для соискателей доступны несколько каналов:

1. Раздел «Карьера» на официальном сайте – заполнить онлайн‑форму и загрузить резюме.
2. Отправить резюме напрямую на hr@infull.ru с темой «Вакансия – [название должности]».
3. Через профессиональные площадки (hh.ru, LinkedIn) – ищите вакансии с пометкой «Инфулл».

После подачи заявки обычно следует два этапа собеседования: телефонный скрининг и личное интервью с представителем HR и руководителем подразделения.

Страховой брокер «Инфулл» – динамично развивающаяся компания с широкой клиентской базой и современной инфраструктурой. Отзывы сотрудников показывают, что внутри организации есть как сильные стороны (возможности роста, инновационные проекты), так и зоны для улучшения (наставничество, распределение нагрузки). Для потенциальных клиентов и соискателей важны прозрачные контакты, удобный личный кабинет и чётко выстроенный график приёма.

Если вы ищете надёжного страхового партнёра или хотите построить карьеру в сфере страхования, «Инфулл» может стать хорошим выбором. Не забывайте проверять актуальную информацию на официальном сайте и пользоваться горячей линией для быстрых ответов.