Сверхсуточные выплаты под страховые взносы: изменения с 2026 года

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Сверхсуточные выплаты – это дополнительные выплаты, которые работодатель выплачивает сотруднику за каждый день, превышающий установленный нормативный срок (обычно 30 дней) в рамках одного календарного месяца. С 1 января 2026 года в рамках налоговой реформы такие выплаты стали подпадать под обязательные страховые взносы.

Почему сверхсуточные стали объектом страховых взносов?

Налоговая реформа 2025‑2026 годов ввела несколько ключевых изменений:

  1. Увеличение минимального размера оплаты труда (МРОТ) – с 2026 года МРОТ вырос до 21 500 ₽, что привело к росту предельных величин страховых взносов.
  2. Расширение базы расчёта страховых взносов – теперь в неё включаются все выплаты, которые относятся к оплате труда, в т.ч. сверхсуточные.
  3. Упрощение контроля за недобросовестными работодателями – включение сверхсуточных в базу страховых взносов позволяет ФНС и ПФР более точно отслеживать реальный уровень доходов работников.

Законодательная база

Основные нормативные акты, регулирующие данный вопрос:

  • Федеральный закон от № 322‑ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании»».
  • Постановление Правительства РФ от № 1822 «О порядке расчёта и уплаты страховых взносов с выплат, превышающих нормативный срок».
  • Налоговый кодекс РФ, часть вторая, статья 346‑1 (введена поправкой от ).

Как рассчитываются страховые взносы с сверхсуточных?

Ставка страховых взносов в 2026 году составляет:

  • Пенсионный фонд – 22 % от суммы выплаты.
  • Фонд обязательного медицинского страхования – 5,1 %.
  • Фонд социального страхования – 2,9 % (для большинства отраслей).

Пример расчёта:

Параметр Значение
Сверхсуточный платёж 10 000 ₽
Пенсионный фонд (22 %) 2 200 ₽
Медицинское страхование (5,1 %) 510 ₽
Социальное страхование (2,9 %) 290 ₽
3 000 ₽

Последствия для работодателей

Неправильный расчёт и несвоевременная уплата страховых взносов могут привести к:

  • Штрафам в размере до 30 % от суммы недоимки.
  • Блокировке расчётных счетов организации.
  • Уголовной ответственности в случае умышленного уклонения от уплаты.

Что нужно сделать работодателю?

  1. Обновить внутренние регламенты расчёта заработной платы, включив в них сверхсуточные.
  2. Настроить бухгалтерскую программу на автоматический расчёт страховых взносов с учётом новых ставок.
  3. Провести обучение бухгалтеров и кадровиков по новым правилам.
  4. Контролировать своевременность перечисления взносов в ПФР, ФОМС и ФСС.

Контактная информация для уточнения вопросов

Официальный сайт

https://www.nalog;gov.ru

Горячая линия

Для физических лиц – 8‑800‑555‑35‑35 (круглосуточно).
Для юридических лиц – 8‑800‑200‑22‑22 (с 09:00 до 18:00 по МСК).

Номера телефонов региональных отделений

  • Москва: +7 (495) -23‑45‑67
  • Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78
  • Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89
  • Екатеринбург: +7 (343) -56‑78‑90

Электронный адрес

Общие запросы – info@nalog.gov.ru
Техническая поддержка онлайн‑сервисов – support@nalog.gov.ru

Личный кабинет налогоплательщика

Для доступа к личному кабинету перейдите по ссылке: https://lk.nalog.gov.ru. В кабинете можно:

  • Проверить начисления страховых взносов.
  • Сформировать и отправить декларацию.
  • Получить справки о задолженности.
  • Записаться на приём к инспектору.

Личный приём (приёмные часы)

Записаться на личный приём можно через личный кабинет или по телефону горячей линии. Приёмные часы в региональных отделениях:

Регион Дни недели Время
Москва Пн‑Пт 09:00‑12:00, 14:00‑17:00
Санкт‑Петербург Пн‑Ср, Пт 10:00‑13:00, 15:00‑18:00
Новосибирск Вт‑Чт 09:30‑12:30, 14:30‑17:30
Екатеринбург Пн‑Пт 08:00‑11:00, 13:00‑16:00

Отделы, отвечающие за страховые взносы

  • Отдел контроля и надзора – проверка правильности расчёта и уплаты.
  • Отдел информационных технологий – поддержка электронных сервисов и личного кабинета.
  • Отдел консультаций – ответы на вопросы налогоплательщиков.
  • Отдел правовой поддержки – подготовка разъяснительных писем и методических рекомендаций.

Руководство

Главный руководитель Федеральной налоговой службы – Алексей Владимирович Кудрин (заместитель председателя Совета директоров ФНС).
Заместитель руководителя по вопросам страховых взносов – Ирина Сергеевна Петрова.

Отзывы налогоплательщиков

Ниже приведены несколько типовых отзывов, собранных через форму обратной связи на сайте ФНС:

«После введения новых правил нам пришлось быстро адаптировать бухгалтерию. Онлайн‑консультация помогла разобраться в расчётах сверхсуточных. Спасибо за оперативную поддержку!» – ООО «ТехноСтрой», г. Москва.

«Горячая линия дала чёткие ответы, но ожидание в пиковые часы иногда длится более 10 минут. Надеемся на улучшение сервиса.» – ИП Иванов И.И., г. Санкт‑Петербург.

«Личный кабинет работает стабильно, но хотелось бы добавить возможность выгрузки отчётов в формате Excel без дополнительных плагинов.» – ЗАО «Альфа‑Логистик», г. Новосибирск.