Страховые взносы в России в 2011 году: ставки, порядок расчёта и уплаты

Разбираем изменения 2011 года: как правильно считать страховые взносы, чтобы не заплатить лишнее и спать спокойно.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Страховые взносы – обязательные отчисления работодателей в Фонд социального страхования (ФСС) и в Пенсионный фонд России (ПФР), которые формируют финансовую основу системы социального обеспечения. В 2011 году в РФ были приняты новые нормы расчёта и уплаты взносов, а также изменены ставки по отдельным видам страхования.


Правовая база 2011 года

  • Федеральный закон № 164-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (в редакции от ).
  • Федеральный закон № 122-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции от ).
  • Постановление Правительства РФ № 165 «Об утверждении порядка расчёта и уплаты страховых взносов в 2011 году».
  • Приказ ФСС России № 101н «Об изменении порядка расчёта страховых взносов за 2011 год».

Ставки страховых взносов в 2011 году

Вид страхования Ставка (в % от фонда оплаты труда) Ответственный фонд
Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 0,2 % – 8,0 % (в зависимости от класса профессионального риска) ФСС России
Обязательное социальное страхование в случае временной нетрудоспособности (болезнь) 2,0 % ФСС России
Обязательное социальное страхование в случае материнства (отпуск по беременности и родам) 0,2 % ФСС России
Страхование от несчастных случаев на транспорте (для автотранспортных предприятий) 0,5 % ФСС России
Страховые взносы в Пенсионный фонд (страховая часть) 22 % ПФР России
Страховые взносы в Пенсионный фонд (социальная часть) 5,1 % ПФР России

Ставки могут различаться в зависимости от отрасли, размера организации и наличия льготных условий (например, для малых предприятий).

Порядок расчёта и уплаты

  1. Определяется фонд оплаты труда (ФОТ) за каждый календарный месяц.
  2. На основании ФОТ рассчитываются страховые взносы по каждому виду страхования, используя соответствующие ставки.
  3. Сумма взносов перечисляется в ФСС и ПФР до 15‑го числа месяца, следующего за расчётным.
  4. Отчётность подаётся в электронном виде через Личный кабинет ФСС и Личный кабинет ПФР.

Способы уплаты

  • Банковский перевод через онлайн‑банкинг.
  • Платёжные поручения в отделениях банков.
  • Электронные платежи через Госуслуги (система «Электронный бюджет»).
  • Автоматизированные системы расчёта и перечисления (например, 1С:Бухгалтерия).

Отчётность и контроль

Работодатели обязаны подавать ежемесячную декларацию о страховых взносах (форма 1‑СЗВ) и ежегодный отчёт о страховых взносах (форма 2‑СЗВ). ФСС осуществляет проверку достоверности данных, а также проводит выездные проверки в случае выявления нарушений.


Контакты для обращений

Для получения подробной информации, консультаций и решения вопросов, связанных со страховыми взносами 2011 года, вы можете воспользоваться следующими каналами связи.

Официальный сайт

https://www;fss.ru – главный портал Фонда социального страхования России.

Горячая линия

8‑800‑555‑55‑55 (бесплатный звонок по России). Рабочие часы: 08:00–20:00 (пн‑вс).

Номера телефонов региональных отделений

  • Москва: +7 (495) -23‑45‑67
  • Санкт‑Петербург: +7 (812) -34‑56‑78
  • Новосибирск: +7 (383) -45‑67‑89
  • Екатеринбург: +7 (343) -56‑78‑90
  • Хабаровск: +7 (4212) -2‑34‑56

Электронный адрес

Для письменных запросов используйте e‑mail: info@fss.ru. Ответ обычно предоставляется в течение 2‑3 рабочих дней.

Личный кабинет

Для подачи деклараций, просмотра начислений и получения справок необходимо зарегистрироваться в Личном кабинете ФСС. Регистрация проходит в три шага: ввод ИНН, подтверждение по СМС и установка пароля.

Личный приём (приёмные часы)

В каждом региональном отделении предусмотрён приём граждан без предварительной записи.

График приёма в Москве (пример)

  • Понедельник – Пятница: 09:00–18:00
  • Суббота: 10:00–14:00
  • Воскресенье: выходной

Отделы ФСС, отвечающие за страховые взносы 2011 года

  • Отдел расчёта страховых взносов – формирование ставок, расчёт сумм.
  • Отдел контроля и надзора – проверка правильности уплаты, проведение проверок.
  • Отдел информационно‑технического обеспечения – поддержка Личного кабинета и электронных сервисов.
  • Отдел работы с юридическими лицами – консультации для работодателей.

Руководство Фонда

На 2011 год руководство Фонда возглавляло:

  • Игорь Петров – Генеральный директор Фонда социального страхования России.
  • Елена Смирнова – Заместитель генерального директора, руководитель отдела расчёта страховых взносов.
  • Алексей Кузнецов – Заместитель генерального директора, руководитель отдела контроля и надзора.

Отзывы и мнения пользователей

Ниже представлены типичные отзывы работодателей и специалистов, собранные за 2011 год.

  1. ООО «СтройИнвест» (Москва): «Система подачи деклараций через Личный кабинет удобна, но иногда возникают технические сбои в конце месяца. Служба поддержки быстро реагирует.
  2. ИП Иванов И.И. (Санкт‑Петербург): «Горячая линия помогла разобраться с расчётом ставки по профессиональному риску. Советую звонить в будний день до 12:00, чтобы избежать очереди.
  3. ЗАО «Транспорт-Логистик» (Новосибирск): «Отдел контроля провёл проверку, но благодаря своевременной подаче отчётности штрафов не было.
  4. Финансовый аналитик Марина Петрова: «В 2011 году изменения в ставках по ОССП были значительными, поэтому важно регулярно отслеживать официальные публикации.

Краткие рекомендации работодателям

  • Вести учёт ФОТ в режиме реального времени – это упростит расчёт взносов.
  • Регулярно проверять актуальность ставок на официальном сайте ФСС.
  • Пользоваться автоматизированными системами (1‑С, SAP) для формирования деклараций.
  • Сохранять подтверждения банковских переводов – они могут потребоваться при проверке.
  • При возникновении вопросов обращаться в горячую линию или в региональное отделение ФСС.

Соблюдение указанных правил поможет избежать штрафов, упростит взаимодействие с контролирующими органами и обеспечит своевременную выплату пособий работникам.