Страхование работников от несчастных случаев (ОСГОВТС) – обязательный вид страхования, который защищает как работодателя, так и его персонал от финансовых последствий травм, полученных в процессе выполнения трудовых обязанностей, а также от профессиональных заболеваний.

Законодательная база

Согласно Трудовому кодексу РФ и Федеральному закону «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», каждый работодатель обязан заключать договор обязательного страхования (ОСГОВТС) в страховой компании, имеющей лицензию на осуществление страховой деятельности.

Ключевые преимущества страхования работников

• Компенсация медицинских расходов – оплата лечения, реабилитации и сопутствующих услуг.
• Выплата утраты заработка – возмещение дохода за период нетрудоспособности.
• Финансовая защита организации – отсутствие риска штрафов за нарушение обязательного страхования.
• Повышение лояльности персонала – сотрудники чувствуют заботу работодателя о своей безопасности.
• Гибкие тарифы – возможность подобрать программу под размер и отрасль бизнеса.

Этапы получения услуги

1. Регистрация в качестве страхователя – заполнение онлайн‑заявки на портале www.strakhovanie-rabotnikov.ru.
2. Предоставление исходных данных:
   • Количество работников и годовой фонд оплаты труда;
   • Вид деятельности предприятия;
   • Статистика несчастных случаев за последние 5 лет.
3. Расчёт страховой премии – калькулятор ОСГОВТС на сайте позволяет мгновенно увидеть стоимость полиса.
4. Подписание договора – электронная подпись через личный кабинет или подписание в офисе компании.
5. Оформление полиса – полис высылается в электронном виде, печатная копия доступна в личном кабинете.
6. Урегулирование убытков – при наступлении страхового случая заполняется онлайн‑заявление о выплате.

Онлайн‑услуги

Для удобства наших клиентов на портале доступны следующие сервисы:

• Калькулятор страховой премии;
• Онлайн‑заявление об убытках;
• Форма заявления о выплате страхового возмещения;
• Личный кабинет с историей полисов и выплат.

Контактная информация

Отделы компании

• Отдел продаж и консультирования – помощь в выборе программы, расчёт премий.
• Юридический отдел – сопровождение договоров, консультирование по законодательству.
• Отдел урегулирования убытков – обработка заявлений о страховых случаях.
• Техническая поддержка – работа с личным кабинетом и онлайн‑сервисами.
• Отдел аналитики и расчётов – подготовка индивидуальных тарифов.

Руководство компании

Отзывы клиентов

1. ООО «ТехноПром» – «Быстро оформили полис, а в случае травмы сотрудники получили выплату в течение 5 дней. Очень довольны обслуживанием!»
2. ИП Иванова А. С. – «Удобный личный кабинет, калькулятор помог подобрать оптимальный тариф. Рекомендую всем работодателям.»
3. ЗАО «СтройИнвест» – «Профессиональная работа отдела урегулирования убытков: все документы проверены, выплата произведена без задержек.»

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Кто обязан заключать договор ОСГОВТС?

Все работодатели, у которых есть хотя бы один сотрудник, за исключением индивидуальных предпринимателей, работающих без наёмных работников.

Какие случаи считаются страховыми?

Страховым случаем признаются:

• Несчастные случаи на производстве;
• Травмы, полученные в процессе выполнения рабочих обязанностей;
• Профессиональные заболевания, подтверждённые медицинской экспертизой.

Как быстро можно получить выплату?

После подачи полного пакета документов в отдел урегулирования убытков выплата производится в течение 10‑15 календарных дней.

Можно ли изменить условия полиса после его заключения?

Да. При изменении численности персонала, фонда оплаты труда или вида деятельности необходимо подать заявку в личный кабинет – полис будет пересчитан и переоформлен.

Осуществление обязательного страхования работников от несчастных случаев – это не только требование закона, но и важный элемент корпоративной ответственности. Правильно выбранный страховой продукт защищает бизнес от непредвиденных финансовых потерь и повышает доверие сотрудников.

Если вы хотите оформить полис уже сегодня, воспользуйтесь онлайн‑регистрацией или позвоните на горячую линию 8 (800) -55‑00‑00. Наши специалисты готовы ответить на любые вопросы и подобрать оптимальное решение именно для вашего предприятия.

Дата последнего обновления статьи: