Оплата страховых взносов 30 % (или «30‑й страховой взнос») – это обязательный платеж, который
работодатели и индивидуальные предприниматели (ИП) перечисляют в бюджеты Пенсионного фонда РФ,
Фонда социального страхования и Фонда обязательного медицинского страхования. В 2026 году
взносы уплачиваются по единому тарифу — 30 % от фонда оплаты труда (ФОТ) или от дохода
самозанятых лиц.

Содержание статьи

1. Законодательная база
2. Кто обязан платить
3. Тарифы и льготные ставки
4. Как рассчитывать взносы (пример)
5. Сроки и порядок уплаты
6. Последствия неуплаты
7. Изменения в 2026 году
8. Часто задаваемые вопросы
9. Контакты для обращений

Законодательная база

Обязанность уплаты страховых взносов регулируется Налоговым кодексом РФ (части 1 и 2),
Федеральным законом № 263‑ФЗ от  (в ред.) и рядом подзаконных актов
(приказами ФНС, ПФР, ФСС и ФОМС). Основные нормы:

• Статья 307‑311 НК РФ – порядок расчёта и перечисления страховых взносов.
• Постановление Правительства РФ № 338 от  – тарифы на 2025‑2026 годы.
• Приказ ФНС № ММ‑7‑03/2025 – реквизиты платёжных поручений.

Кто обязан платить страховые взносы 30 %

Обязанность распространяется на:

• Работодателей, нанимающих работников по трудовому договору.
• Работодателей, использующих договоры подряда (ГПХ) – в этом случае взносы также
  рассчитываются от доходов подрядчиков.
• Индивидуальных предпринимателей (ИП) и самозанятых, если их доход превышает
  300 000 руб. в год (для ИП) или если они добровольно вступили в систему обязательного
  пенсионного страхования.
• Малый и средний бизнес может претендовать на льготный тариф (15 % от ФОТ) при
  соблюдении условий, однако в 2026 году планируется отмена этой льготы.

Тарифы и льготные ставки

С 2026 года базовый тариф составляет 30 % от фонда оплаты труда.
Состав взносов делится на три части:

выплачивается до 15‑го числа месяца, а остальные взносы – до 28‑го числа следующего месяца.

Как рассчитывать взносы (пример)

Допустим, у вас в компании 5 сотрудников, их суммарный ФОТ за месяц – 500 000 руб.

1. Определяем базу: 500 000 руб.
2. Вычисляем каждый вид взноса:
   • Пенсия: 500 000 × 22 % = 110 000 руб.
   • Соцстрах: 500 000 × 2,9 % = 14 500 руб.
   • ОМС: 500 000 × 5,1 % = 25 500 руб.

Эту сумму необходимо перечислить в ПФР, ФСС и ФОМС в указанные сроки.

Сроки и порядок уплаты

• Взносы за работников (пенсия + соцстрах + ОМС) – не позднее 28‑го числа
  следующего календарного месяца.
• Взносы на травматизм – не позднее 15‑го числа месяца, за который они начислены.
• Оплата производится через банковские платежные поручения
  (форма П‑2) с указанием реквизитов:
  • Код получателя (по ФНС)
  • ИНН/КПП плательщика
  • КБК (коды бюджетных классификаторов)
  • Назначение платежа (например, «Страховые взносы за март 2026 г.»)
• Для ИП и самозанятых, чей доход превышает 300 000 руб., уплата производится
  единовременно в течение года (обычно в виде авансовых платежей).

Последствия неуплаты

Невыполнение обязательств влечёт за собой:

• Штрафы в размере 20 % от суммы просроченного платежа (по статье 119‑НК РФ).
• Начисление пени за каждый день просрочки (0,03 % от суммы долга за каждый день).
• Блокировка банковских счетов и ограничение доступа к государственным закупкам.
• Возможные судебные разбирательства и принудительное взыскание.

Изменения в 2026 году

Согласно официальным сообщениям Министерства финансов:

• Отмена льготного тарифа 15 % для малого и среднего бизнеса – ставка будет
  единой 30 % для всех организаций.
• Увеличение минимального порога дохода для самозанятых, освобождающего от
  обязательных пенсионных взносов, с 300 000 руб. до 350 000 руб.
• Введена возможность уплаты взносов через единую электронную площадку
  «Госуслуги‑Бизнес», где автоматически формируются реквизиты платежа.
• С 1 июля 2026 г. вводятся новые коды КБК для страховых взносов на травматизм,
  отражающие изменения в классификаторе расходов ФСС.

Часто задаваемые вопросы

Вопрос: Нужно ли платить 30 % от дохода самозанятого?

Ответ: Самозанятые могут добровольно платить страховые взносы в размере
30 % от дохода, однако закон не обязывает их к этому, если они не превышают
установленный порог (300 000 руб. в 2025 г., 350 000 руб. в 2026 г.).

Вопрос: Как оформить льготу для малого бизнеса?

Ответ: До 31 декабря 2025 г. можно было подать заявление в ПФР о применении
льготного тарифа 15 %. С 2026 года льгота отменена, но возможна частичная
компенсация за счёт региональных программ поддержки.

Вопрос: Что делать, если я пропустил срок уплаты?

Ответ: Необходимо немедленно перечислить недостающую сумму, рассчитав штраф
и пени, и подать уточнённую декларацию в налоговый орган.

Контакты для обращений