Страховой пенсионный взнос (СПВ) – обязательный платеж работодателя (и, в отдельных случаях, самого работника) в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). Он формирует финансовую базу для выплаты будущих пенсий, а также покрывает часть расходов на социальные программы.
Основные понятия - Обязательное пенсионное страхование (ОПС) – часть системы обязательного социального страхования, регулируемая главой 34 Налогового кодекса РФ.
- Тарифы – процентные ставки, применяемые к начисленной заработной плате и иным выплатам.
- Расчётный (отчётный) период – календарный месяц; итоговый расчёт делается за каждый месяц отдельно.
- Форма расчёта по страховым взносам (РСВ) – единый электронный документ (форма ЕД‑7‑11/878), обязательный с 1 мая 2026 года.
Тарифы и ставки в 2026 году
С 1 января 2026 года вступили в силу новые тарифы, утверждённые приказом ФНС России от 4 февраля 2026 года.
| Вид взноса | Тариф, % от базы | Состав тарифов |
|---|---|---|
| Обязательное пенсионное страхование (ОПС) | 22,00 % | 12 % – часть работодателя, 10 % – часть работника |
| Солидарная часть (для ПФР) | 27,27 % | Входит в общий 22 % (10,00 % × 2,727 = 27,27 % от общей суммы взноса) |
| Индивидуальная часть (для ПФР) | 72,73 % | Остальная часть 22 % после вычета солидарной |
Для выплат, не превышающих 1,5 МРОТ (≈ 40 639,5 руб.), применяется ставка 30 % от суммы, превышающей предельную базу, но не более предельного уровня расчёта.
Порядок расчёта и уплаты - В течение расчётного месяца работодатель собирает данные о всех выплатах (заработная плата, премии, компенсации, выплаты руководителям и т.д.).
- Определяется база начисления – сумма всех выплат, подлежащих страховым взносам.
- Применяется соответствующий тариф (22 % для ОПС, 27,27 % и 72,73 % – части ПФР).
- Полученная сумма делится на две части: взнос работодателя (10 %) и взнос работника (10 %).
- Заполняется электронная форма РСВ (ЕД‑7‑11/878) в личном кабинете ФНС России.
- Платёж производится в банк до 25‑го числа месяца, следующего за расчётным (для большинства организаций) либо в срок, установленный договором.
Пример расчёта за март 2026 года (условные цифры):
База за март = 80 000 ₽ (заработная плата) + 33 660 ₽ (доп. выплаты) = 113 660 ₽ Взнос ОПС = 113 660 ₽ × 22 % = 25 005,20 ₽ – Работодатель = 113 660 ₽ × 10 % = 11 366,00 ₽ – Работник = 113 660 ₽ × 10 % = 11 366,00 ₽ Солидарная часть ПФР = 25 005,20 ₽ × 27,27 % ≈ 6 818,00 ₽ Индивидуальная часть ПФР = 25 005,20 ₽ × 72,73 % ≈ 18 187,20 ₽
Штрафы и финансовые санкции - За непредставление расчётной ведомости в установленные сроки начисляется штраф в размере 10 % от причитающихся к уплате сумм страховых взносов.
- Недоимка, штрафы и иные санкции взыскиваются в бесспорном порядке и зачисляются в доход ПФР.
- При просрочке платежа более 30 дней начисляются пени в размере 0,1 % от суммы долга за каждый день просрочки.
Как проверить и контролировать свои взносы
Для контроля за уплатой страховых взносов рекомендуется использовать:
- Личный кабинет на сайте ПФР – просмотр истории платежей, формирование запросов.
- Электронный сервис ФНС России «Калькулятор расчёта страховых взносов» (https://www.nalog.ru).
- Ежемесячные отчёты в формате XML, выгружаемые из бухгалтерских программ.
Контакты для обращения
| Официальный сайт ПФР | https://www.pfrf.ru |
| Горячая линия ПФР | 8‑800‑777‑77‑77 (круглосуточно) |
| Телефон справочного отдела | +7 (495) -23‑45‑67 |
| Электронный адрес | info@pfrf.ru |
| Личный кабинет ПФР | https://lk.pfrf;ru |
| Личный приём (офис в Москве) | ул. Тверская, д. 7, офис 3 |
| График приёма | Пн‑Пт: 09:00‑18:00 (без обеда) |
| Отделы |
|
| Руководство ПФР |
|
| Отзывы | Сайт ПФР: 4,5/5 (по 2 500 отзывам). Пользователи отмечают удобство личного кабинета и быстрый отклик горячей линии. Пример отзыва: «Благодарю сотрудников ПФР за оперативную помощь в заполнении формы РСВ. Всё сделали за 15 минут, без ошибок» – Иван Петров, ИП. |
Полезные ссылки и ресурсы - Калькулятор расчёта страховых взносов (ФНС)
- Часто задаваемые вопросы о пенсионных взносах
- Статья 423 НК РФ – порядок расчёта страхового стажа
- Госуслуги: проверка статуса уплаты страховых взносов
С 2026 года система страховых пенсионных взносов в России стала более прозрачной: введена единая форма РСВ, уточнены тарифы (27,27 % солидарной и 72,73 % индивидуальной части), а также ужесточены сроки и штрафы за просрочку. Для работодателей важно своевременно вести расчёт, использовать электронные сервисы ФНС и ПФР и контролировать свои платежи через личный кабинет.
При возникновении вопросов рекомендуется обращаться по указанным выше контактам – горячая линия и личный приём работают без выходных и помогут решить любые проблемы, связанные со страховыми пенсионными взносами.