Белгосстрах – государственная страховая компания, осуществляющая обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ОСНППЗ). С 1 марта 2026 г. в Республике Беларусь вступили в силу новые правила начисления и уплаты страховых взносов. В статье подробно рассматриваются изменения, порядок расчёта, обязательные документы, а также предоставляются все необходимые контакты для обращения в Белгосстрах.

Общие положения об обязательных страховых взносах

Работодатель (в т.ч. индивидуальный предприниматель) обязан уплачивать страховые взносы за каждого застрахованного работника. Взносы формируют фонд, из которого выплачиваются компенсации пострадавшим работникам и их семьям.

• Объектом начисления являются все выплаты в пользу застрахованных лиц (денежные и натуральные), независимо от их источника.
• Страховые взносы – обязательные страховые платежи по системе ОСНППЗ.
• База для расчёта взноса определяется в соответствии с установленными нормативами (см. ниже).

Что изменилось с 1 марта 2026 года

С  г. в Белгосстрах введён новый порядок начисления и уплаты страховых взносов. Основные изменения:

• База начисления – теперь взносы начисляются с фактически начисленных выплат, но не менее средней заработной платы работников Республики Беларусь за соответствующий месяц.
• Появилось Положение о порядке уплаты страховщику страховых взносов, которое регламентирует порядок расчёта, сроки и форму представления сведений.
• Установлен единый срок подачи сведений – до 15‑го числа месяца, следующего за отчётным.
• Введена возможность электронной подачи отчётности через личный кабинет на официальном сайте.

Как рассчитывать страховые взносы

Для расчёта взноса необходимо определить облагаемую базу и применить установленный тариф (в 2026 г. – 0,5 % от базы).

1. Определите фактически начисленную выплату за месяц (зарплата, премии, надбавки, компенсации и т.д.).
2. Узнайте среднюю заработную плату работников в Беларуси за тот же месяц (публикуется Минтруда).
3. База = большее из двух значений:
   • Фактически начисленная выплата;
   • Средняя заработная плата по стране.
4. Взнос = База × 0,5 %.
5. Полученный результат округляют до копейки.

Пример расчёта:

Фактическая выплата за март = 850 руб.
Средняя заработная плата (по данным Минтруда) = 900 руб.
База = 900 руб. (больше)
Взнос = 900 × 0,005 = 4,50 руб.

Какие сведения и документы должен предоставить ИП‑страхователь

После регистрации в качестве страхователя индивидуальный предприниматель обязан предоставить в Белгосстрах следующие сведения:

• Список застрахованных работников (ФИО, ИНН, дата рождения, должность).
• Отчёт о начисленных выплатах за каждый месяц (в т.ч. премии, надбавки, выплаты по больничному листу).
• Копию свидетельства о регистрации ИП.
• Банковские реквизиты для возврата излишне уплаченных взносов.
• Электронную форму заявления о начале страхования (доступно в личном кабинете).

Сроки представления сведений

Согласно новому Положению, все сведения о начислениях и списках застрахованных работников необходимо предоставлять:

• Не позднее 15‑го числа месяца, следующего за отчётным (например, за март – до 15 апреля).
• В случае изменения состава работников – в течение 5 рабочих дней с момента изменения.
• Электронные формы отправляются через личный кабинет на официальном сайте.

Пошаговая инструкция по уплате страховых взносов

1. Войдите в личный кабинет на сайте belgosstrah.by (регистрация – один клик).
2. Заполните форму «Список застрахованных работников» и загрузите необходимые документы.
3. В разделе «Отчёт о начисленных выплатах» введите суммы выплат за каждый месяц.
4. Система автоматически рассчитает требуемый взнос, учитывая среднюю заработную плату.
5. Выберите удобный способ оплаты:
   • Банковская карта (Visa/MasterCard);
   • Онлайн‑перевод через банковскую систему;
   • Кассовый приём в отделении Белгосстрах.
6. Подтвердите платёж и сохраните электронный чек (он будет нужен в случае проверки).
7. После оплаты система выдаст подтверждение уплаты, которое автоматически отправляется в ваш личный кабинет.

Контакты для обращений

Если у вас возникли вопросы по расчёту, представлению сведений или уплате, вы можете воспользоваться любым из перечисленных способов связи.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

1. Вопрос: Нужно ли платить взносы, если в компании нет выплат в конкретном месяце?
   Ответ: Да. С  г. база не может быть ниже средней заработной платы по стране, поэтому взнос будет рассчитан исходя из этого показателя.
2. Вопрос: Как узнать актуальную среднюю заработную плату за месяц?
   Ответ: Информацию публикует Министерство труда и социальной защиты РБ на официальном сайте mintrud.gov.by и в разделе «Статистика» личного кабинета Белгосстрах.
3. Вопрос: Можно ли уплатить взнос за несколько месяцев одновременно?
   Ответ: Да. В личном кабинете есть функция «Пакетная уплата», где можно выбрать несколько отчётных периодов и произвести единый платёж.
4. Вопрос: Что делать, если я пропустил срок подачи сведений?
   Ответ: Необходимо как можно быстрее загрузить недостающие данные через личный кабинет и оплатить начисленные взносы. За просрочку может быть начислен штраф в размере 0,1 % от суммы взноса за каждый день просрочки.

Соблюдая новые правила, вы гарантируете своим сотрудникам социальную защиту и избегаете штрафных санкций. При возникновении вопросов используйте указанные выше контакты – специалисты Белгосстрах готовы помочь в любое время.