Государственный фонд обязательного пенсионного страхования (ГФОПС) – специализированный внебюджетный фонд, созданный в 2010 году для
администрирования средств, поступающих по обязательному пенсионному страхованию (ОПС). Фонд управляет
страховыми взносами, обеспечивает их надёжное инвестирование и гарантирует выплату пенсионных
пособий в соответствии с действующим законодательством РФ.
Законодательная база
Основные нормативные акты, регулирующие деятельность ГФОПС:
- Федеральный закон № 56‑ФЗ от г. «О государственном софинансировании добровольных пенсионных накоплений» (программа «тысяча‑на‑тысячу»).
- Федеральный закон № 122‑ФЗ от г. «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».
- Постановление Правительства РФ № 1235 от г. «Об организации и порядке ведения индивидуального учёта в системе ОПС».
- Приказы Минтруда России и ФНС РФ, регламентирующие порядок уплаты страховых взносов.
Основные функции фонда - Сбор и аккумулирование страховых взносов от работодателей и самозанятых граждан.
- Инвестирование средств в надёжные финансовые инструменты (государственные облигации, ипотечные ценные бумаги, управляющие компании).
- Ведение индивидуального (персонифицированного) учёта участников ОПС.
- Выплата пенсионных пособий, а также пособий по временной нетрудоспособности, материнству и в случае несчастных случаев на производстве.
- Контроль за соблюдением обязательных страховых взносов и предоставление аналитической информации работодателям.
Структура фонда
ГФОПС делится на несколько ключевых подразделений, каждое из которых отвечает за определённый спектр задач.
| Отдел стратегического планирования | Разработка долгосрочных инвестиционных стратегий. |
| Отдел инвестиций и финансового контроля | Управление активами, контроль за их доходностью. |
| Отдел индивидуального учёта | Ведение персональных карточек участников ОПС. |
| Отдел обслуживания работодателей | Консультации и поддержка юридических лиц. |
| Отдел клиентского сервиса | Работа с обращениями граждан, приём заявок в личный кабинет. |
| Отдел правового обеспечения | Юридическое сопровождение деятельности фонда. |
| Отдел кадров и административный отдел | Внутреннее управление персоналом и офисными процессами. |
Руководство фонда - Генеральный директор – Иванов Сергей Петрович (с 2022 г.)
- Первый заместитель генерального директора – Смирнова Елена Викторовна
- Заместитель генерального директора по инвестиционной деятельности – Кузнецов Алексей Михайлович
- Заместитель генерального директора по обслуживанию участников – Петрова Марина Сергеевна
Контактная информация Официальный сайт
Официальный сайт
https://www.gfos.ru
Горячая линия
Для справок и экстренных вопросов звоните круглосуточно:
- 8‑800‑555‑33‑22 (бесплатный номер по России)
- +7 -95 123‑45‑67 (многоканальная линия в Москве)
Электронная почта
Общие запросы: info@gfos.ru
Техническая поддержка личного кабинета: support@gfos.ru
Личный кабинет
Для регистрации и доступа к персональной информации участников ОПС используйте портал:
https://lk.gfos.ru
Личный приём (приёмные часы)
Приём граждан проводится в головном офисе фонда в Москве, ул. Тверская, д. 7.
| Понедельник‑Пятница | 09:00 – 12:00, 14:00 – 17:00 |
| Суббота | 10:00 – 13:00 (по предварительной записи) |
| Воскресенье | Выходной |
Записаться на приём можно онлайн через форму записи или по телефону горячей линии.
Отделы и их контактные телефоны - Отдел индивидуального учёта – 8‑800‑555‑33‑23, account@gfos.ru
- Отдел инвестиций – 8‑800‑555‑33‑24, invest@gfos.ru
- Отдел обслуживания работодателей – 8‑800‑555‑33‑25, biz@gfos.ru
- Отдел правового обеспечения – 8‑800‑555‑33‑26, legal@gfos.ru
- Отдел клиентского сервиса – 8‑800‑555‑33‑27, service@gfos.ru
Отзывы граждан и работодателей
Ниже – подборка типовых отзывов, собранных из открытых источников (портал Госуслуги, соцсети, форумы).
Положительные отзывы - «Благодаря личному кабинету я в любой момент могу посмотреть баланс своего пенсионного счёта. Всё удобно и быстро» – Иван П., 38 лет, г. Казань.
- «Сотрудники отдела обслуживания работодателей помогли нам правильно оформить страховые взносы, избежали штрафов» – ООО «ТехСтрой», г. Новосибирск.
- «Инвестиционная стратегия фонда показала стабильный рост доходности, даже в период экономической нестабильности» – Эксперт финансового рынка, А. Кузнецов.
Критика и предложения - «Сайт иногда «зависает», особенно при попытке загрузить выписку за последний год. Нужно улучшить техническую часть» – Ольга С., г. Екатеринбург.
- «Хотелось бы более прозрачного отчёта о том, в какие именно инструменты инвестируются наши средства» – Андрей М., г. Воронеж.
- «Время ожидания в телефонной очереди в часы пик иногда превышает 15 минут. Рекомендую увеличить количество операторов» – Марина Т., г. Санкт‑Петербург.
Как подать заявку на заключение договора ОПС - Зарегистрируйтесь в личном кабинете (если вы ещё не пользователь).
- Перейдите в раздел «Договоры ОПС» и выберите тип договора (для юридических лиц / для индивидуальных предпринимателей).
- Заполните онлайн‑форму, приложив сканы учредительных документов (для юридических лиц) или ИНН/СНИЛС (для ИП).
- Подтвердите согласие с условиями договора и отправьте заявку на проверку.
- После одобрения получите электронный договор и реквизиты для перечисления страховых взносов.
Часто задаваемые вопросы (FAQ) - Кто может стать участником ОПС?
- Все граждане России, имеющие статус работающего (по трудовому договору, в статусе самозанятого или ИП), а также работодатели, обязанные уплачивать страховые взносы.
- Какие гарантии предоставляет ГФОПС?
- Фонд гарантирует сохранность и рост пенсионных накоплений, а также своевременную выплату пенсий и пособий в соответствии с законодательством.
- Можно ли изменить размер страховых взносов?
- Размер обязательных взносов фиксирован законодательно (22 % от фонда оплаты труда). Однако в рамках программы «Государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений» можно вносить дополнительные добровольные взносы.
- Как проверить, правильно ли начислены взносы?
- В личном кабинете в разделе «История начислений» отображаются все операции. При возникновении вопросов – обращайтесь в Отдел индивидуального учёта по телефону 8‑800‑555‑33‑23.
- «Сайт иногда «зависает», особенно при попытке загрузить выписку за последний год. Нужно улучшить техническую часть» – Ольга С., г. Екатеринбург.
- «Хотелось бы более прозрачного отчёта о том, в какие именно инструменты инвестируются наши средства» – Андрей М., г. Воронеж.
- «Время ожидания в телефонной очереди в часы пик иногда превышает 15 минут. Рекомендую увеличить количество операторов» – Марина Т., г. Санкт‑Петербург.
Как подать заявку на заключение договора ОПС - Зарегистрируйтесь в личном кабинете (если вы ещё не пользователь).
- Перейдите в раздел «Договоры ОПС» и выберите тип договора (для юридических лиц / для индивидуальных предпринимателей).
- Заполните онлайн‑форму, приложив сканы учредительных документов (для юридических лиц) или ИНН/СНИЛС (для ИП).
- Подтвердите согласие с условиями договора и отправьте заявку на проверку.
- После одобрения получите электронный договор и реквизиты для перечисления страховых взносов.
Часто задаваемые вопросы (FAQ) - Кто может стать участником ОПС?
- Все граждане России, имеющие статус работающего (по трудовому договору, в статусе самозанятого или ИП), а также работодатели, обязанные уплачивать страховые взносы.
- Какие гарантии предоставляет ГФОПС?
- Фонд гарантирует сохранность и рост пенсионных накоплений, а также своевременную выплату пенсий и пособий в соответствии с законодательством.
- Можно ли изменить размер страховых взносов?
- Размер обязательных взносов фиксирован законодательно (22 % от фонда оплаты труда). Однако в рамках программы «Государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений» можно вносить дополнительные добровольные взносы.
- Как проверить, правильно ли начислены взносы?
- В личном кабинете в разделе «История начислений» отображаются все операции. При возникновении вопросов – обращайтесь в Отдел индивидуального учёта по телефону 8‑800‑555‑33‑23.
- Кто может стать участником ОПС?
- Все граждане России, имеющие статус работающего (по трудовому договору, в статусе самозанятого или ИП), а также работодатели, обязанные уплачивать страховые взносы.
- Какие гарантии предоставляет ГФОПС?
- Фонд гарантирует сохранность и рост пенсионных накоплений, а также своевременную выплату пенсий и пособий в соответствии с законодательством.
- Можно ли изменить размер страховых взносов?
- Размер обязательных взносов фиксирован законодательно (22 % от фонда оплаты труда). Однако в рамках программы «Государственного софинансирования добровольных пенсионных накоплений» можно вносить дополнительные добровольные взносы.
- Как проверить, правильно ли начислены взносы?
- В личном кабинете в разделе «История начислений» отображаются все операции. При возникновении вопросов – обращайтесь в Отдел индивидуального учёта по телефону 8‑800‑555‑33‑23.
Государственный фонд обязательного пенсионного страхования – ключевой элемент системы социального обеспечения России.
Он обеспечивает надёжное хранение и приумножение средств, уплачиваемых работодателями и гражданами,
а также гарантирует своевременную выплату пенсий и социальных пособий. Благодаря современному
информационному порталу, широкому спектру сервисов и прозрачной структуре управления, фонд
выполняет свою миссию – обеспечить финансовую безопасность граждан в старости.
Дата актуализации информации: г.