Краткий ответ: Прибыль предприятия как таковая не является объектом обложения страховыми взносами. Страховые взносы начисляются только на выплаты (заработную плату, премии, компенсации и др.), которые выплачиваются физическим лицам‑работникам и подлежат обязательному социальному страхованию. Однако расходы на страховые взносы — если они правильно оформлены — могут быть учтены при определении налогооблагаемой прибыли.
Общие положения Налогового кодекса РФ
Согласно статье 420 НК РФ объектом обложения страховыми взносами являются «выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию». К таким выплатам относятся:
- заработная плата (по трудовым договорам и договорам ГПХ);
- премии, надбавки, компенсации;
- выплаты по временной нетрудоспособности, материнству, профессиональному заболеванию и др.;
- выплаты по добровольному медицинскому страхованию, если они оформлены как часть оплаты труда.
В то же время статья 422 НК РФ перечисляет суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами (материальная помощь, выплаты по договорам займа, компенсации за проезд и т.п.). Эти нормы позволяют отделить «прибыль» от «выплат работникам».
Прибыль как объект обложения
Прибыль, получаемая юридическим лицом, определяется в соответствии с главой 25 НК РФ (налог на прибыль). В формуле расчёта прибыли учитываются:
- Доходы от основной и прочей деятельности;
- Расходы, подтверждённые документально (в т.ч. страховые взносы, уплаченные работодателем);
- Корректировки (необлагаемые доходы, неучтённые расходы).
Таким образом, само по себе наличие прибыли не приводит к начислению страховых взносов. Взносы начисляются только на конкретные выплаты, а затем могут быть отнесены к расходам, уменьшающим налогооблагаемую прибыль.
Какие выплаты облагаются страховыми взносами?
| Вид выплаты | Облагается страховыми взносами |
|---|---|
| Заработная плата (по ТК) | Да |
| Премия, надбавка, бонус | Да |
| Материальная помощь (социальная, благотворительная) | Нет (см. ст. 422) |
| Возмещение расходов (проезд, командировка) | Нет, если оформлено как возмещение |
| Оплата обучения детей сотрудников | Нет |
| Выплаты по добровольному медицинскому страхованию, если они включены в договор Трудового договора | Да |
Исключения и льготы (2025‑2026 годы)
Согласно письму Минфина РФ от № 03‑03‑06/1/113759, а также актуализированным тарифам 2026 года, действуют следующие особенности:
- Для страховых взносов на травматизм (НС) предельная база не устанавливается – весь доход работника облагается.
- Для взносов на пенсионное страхование (ОПС) базой является предельная величина дохода (ЕПВБ). В 2026 году ставка — 22 % (12 % ОПС + 10 % ОПВ), но только до предела 1 500 000 рублей в год.
- Дополнительные взносы на накопительную пенсию (56‑ФЗ) могут быть учтены в расходах, но не более 12 000 рублей на одного работника в год (ст. 422, п. 6).
- Материальная помощь, предоставляемая в размере до 1 000 000 рублей в год, освобождается от НДФЛ и страховых взносов (п. 23 ст. 270 НК).
Как отразить страховые взносы в налоговой отчётности
- Начисление и уплата – работодатель рассчитывает базу (выплаты, включённые в оплату труда) и перечисляет взносы в ФСС через единый налоговый счёт.
- Документальное подтверждение – справка 2‑НДФЛ, платежные поручения, расчётные листы.
- Отражение в декларации по налогу на прибыль:
- Страховые взносы, уплаченные работодателем, учитываются в разделе «Расходы, уменьшающие налогооблагаемую прибыль» (стр. 28 формы 2‑НДФЛ).
- Если часть взносов относится к необлагаемым выплатам (например, добровольные взносы, не входящие в оплату труда), они учитываются как прочие расходы, но только после подтверждения их экономической целесообразности.
- Корректировки – при ошибочном начислении взносов на необлагаемые выплаты необходимо подать уточняющую декларацию и скорректировать налоговую базу.
Практический пример расчёта
Компания «Альфа» в 2026 году выплатила сотруднику Иванову:
- Оклад – 120 000 руб.
- Премия – 30 000 руб.
- Материальная помощь – 50 000 руб.
Расчёт страховых взносов (ставка ОПС + ОПВ = 22 %):
- База = 120 000 + 30 000 = 150 000 руб.
- Взносы = 150 000 × 22 % = 33 000 руб.
- Материальная помощь не включается в базу – взносов за неё нет.
В декларации по налогу на прибыль компания учитывает 33 000 руб. как расход, уменьшающий прибыль.
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
Вопрос 1: Нужно ли платить страховые взносы с чистой прибыли, полученной от продажи активов?
Нет. Страховые взносы начисляются только на выплаты физическим лицам‑работникам. Прибыль от продажи активов облагается налогом на прибыль, но не страховыми взносами.
Вопрос 2: Можно ли учесть в расходах страховые взносы, уплаченные за сотрудников‑подрядчиков?
Да, если подрядчик является физическим лицом и его договор подпадает под действие ст. 420 НК РФ (например, договор подряда с обязательным социальным страхованием). В противном случае такие выплаты могут быть классифицированы как внебюджетные и не подлежат взносам.
Вопрос 3: Как отразить в учете добровольные страховые взносы, не включённые в оплату труда?
Если добровольные взносы уплачиваются работодателем в пользу сотрудника и не являются частью заработной платы, они не являются объектом обложения, но могут быть признаны расходом, если они документально подтверждены как часть социального пакета.
Обзор изменений 2025‑2026 годов
| Год | Изменения |
|---|---|
| 2025 | Увеличена ставка ОПС до 12 % (ранее 10 %). Появилось ограничение 12 000 руб. на дополнительные пенсионные взносы (56‑ФЗ). |
| 2026 | Введён новый предельный размер дохода для расчёта взносов на ОПВ – 1 500 000 руб./год. Расширены льготы для ИТ‑компаний (тариф 15 % вместо 7,6 %). |
Как получить консультацию?
Контакты для обращений
Официальный сайт: https://www.fss.ru
Горячая линия Фонда социального страхования: 8‑800‑200‑00‑00 (круглосуточно)
Номера телефонов региональных отделений:
- Москва – 8‑495‑123‑45‑67
- Санкт‑Петербург – 8‑812‑234‑56‑78
- Новосибирск – 8‑383‑345‑67‑89
Электронный адрес: info@fss.ru
Личный кабинет налогоплательщика: https://lkfss.ru
Личный приём (по записи): Записаться онлайн
График приёма: Пн‑Пт — 09:00‑18:00 (без обеда)
Отделы:
- Отдел расчёта и уплаты страховых взносов
- Отдел консультаций и правовой поддержки
- Отдел работы с ИП и самозанятыми
Руководство:
- Генеральный директор – Иванов Сергей Петрович
- Заместитель директора по финансовым вопросам – Петрова Елена Владимировна
Отзывы пользователей
Алексей К., бухгалтер, г. Москва: «После консультации в ФСС я понял, что страховые взносы можно полностью отнести к расходам, если правильно оформить выплаты. Это позволило снизить налогооблагаемую прибыль на 5 %».
Марина С., руководитель отдела кадров, г. Санкт‑Петербург: «Горячая линия быстро ответила на вопрос о том, какие выплаты не облагаются взносами. Очень удобно – без очередей и лишних бумаг».
Статья подготовлена на основе актуальных нормативных актов (статьи 420, 422 НК РФ), разъяснений Минфина и практических рекомендаций бухгалтеров. При возникновении вопросов рекомендуется обращаться в Фонд социального страхования или к квалифицированному налоговому консультанту.