Вопрос о том, как учитывается военная служба по контракту при расчёте пособия по временной нетрудоспособности, часто возникает у работников государственных, муниципальных и частных организаций․ Ниже подробно рассмотрены нормативные основы, порядок расчёта, необходимые документы и ответы на самые популярные вопросы․

Что такое страховой стаж?

Страховой стаж – это совокупность периодов, за которые застрахованное лицо уплачивало страховые взносы в Фонд социального страхования (ФСС) – в т․ч․ в рамках трудового договора, государственной, муниципальной, военной и иной службы, указанных в Законе № 4468‑1․

• Периоды работы по трудовому договору;
• Государственная гражданская, муниципальная и иная служба (противопожарная, службы в органах уголовно‑исполнительной системы и др․);
• Военная служба – как по призыву, так и по контракту;
• Иные виды деятельности, подлежащие обязательному социальному страхованию (например, работа за границей при уплате взносов в РФ)․

Эти периоды учитываются в календарном порядке (полные месяцы, 30 дней)․ Периоды, не подпадающие под обязательное страхование, в расчёт не берутся․

Как рассчитывается страховой стаж для больничных?

1. Сбор данных․ Необходимо собрать все документы, подтверждающие периоды работы и службы (трудовая книжка, договоры, справки из военкомата, выписки из ФСС и т․п․)․
2. Определение количества полных месяцев․ Каждый календарный месяц считается полным, если в нём был отработан хотя бы один день и уплачивались страховые взносы․
3. Суммирование всех подходящих периодов․ В итоговый показатель включаются:
   • Трудовая деятельность (по трудовому договору);
   • Государственная и муниципальная служба;
   • Военная служба (по призыву и по контракту);
   • Иные виды деятельности, подпадающие под обязательное страхование․
4. Перевод в годы․ 12 мес․ = 1 год․ Полученный показатель (в годах) используется в таблице процентных ставок․

Включается ли служба по контракту в страховой стаж?

Да․ Периоды военной службы по контракту полностью засчитываются в страховой стаж для расчёта пособий по временной нетрудоспособности (больничных) и по беременности и родам․ Это подтверждается письмом СФР от  № 14‑20/17346․

Важно различать два понятия:

• Страховой стаж для больничных․ В него входит служба по контракту․
• Страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости․ За службу по контракту страховые взносы в пенсионный фонд не уплачиваются, поэтому она в этот стаж не входит․

Какой процент от среднего заработка выплачивается в зависимости от стажа?

Страховой стаж	Процент от среднего заработка
Менее 5 лет	60 %
От 5 до 8 лет	70 %
От 8 до 10 лет	80 %
От 10 до 15 лет	90 %
Более 15 лет	100 %

Для расчёта конкретной суммы необходимо знать:

• Среднедневной заработок (рассчитывается за два последних календарных года);
• Количество календарных дней временной нетрудоспособности (дней больничного листа);
• Процент, соответствующий страховому стажу․

Формула расчёта:

Сумма выплаты = Среднедневной заработок × Количество дней × Процент / 100

Какие документы нужны для подтверждения страхового стажа?

1. Трудовая книжка (бумажная или электронная) – основные записи о работе․
2. Трудовые договоры, соглашения, акты приёма‑увольнения․
3. Справка из военкомата о прохождении службы по призыву и/или по контракту (включая даты начала и окончания)․
4. Выписка из ФСС о начисленных страховых взносах (можно запросить через личный кабинет ФСС)․
5. Документы, подтверждающие иные виды деятельности, подпадающие под обязательное страхование (например, договоры с государственными органами)․

Все документы должны быть оригинальными или заверенными копиями․ При наличии разногласий рекомендуется обращаться в службу персонального приёма для уточнения данных․

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Учтётся ли служба в армии, начатая после 1 января 2007 года?

Да․ Период службы, начатый с , учитывается в страховом стаже․ В бумажном больничном листе необходимо указать этот период в специальной строке․

Можно ли использовать только электронную трудовую книжку?

Да․ Электронные записи в системе «Госуслуги» имеют ту же юридическую силу, что и бумажные․

Что делать, если в трудовой книжке пропущен один месяц службы?

Необходимо предоставить справку из организации‑работодателя, подтверждающую факт работы за указанный период, а также выписку из ФСС о начисленных взносах․

Как узнать размер среднего заработка за два года?

Среднедневной заработок рассчитывается как сумма всех доходов, подлежащих страховым взносам, за два последних календарных года, делённая на количество календарных дней в этих годах․ Информацию можно получить в личном кабинете ФСС или у бухгалтерии предприятия․

Где можно проверить, правильно ли учтён мой страховой стаж?

Через личный кабинет ФСС или обратившись в службу персонального приёма по телефону горячей линии․

---

Контакты для обращения

Если у вас возникли вопросы по расчёту страхового стажа, необходимы уточнения по документам или вы хотите подать заявление о перерасчёте пособия, используйте нижеуказанные контакты․

• Официальный сайт: https://www․fss․ru
• Горячая линия ФСС: +7 (495) -23‑45‑67 (круглосуточно)
• Номера телефонов региональных отделений:
  • Москва – +7 (495) -23‑45‑68
  • Санкт‑Петербург – +7 (812) -23‑45‑67
  • Новосибирск – +7 (383) -23‑45‑67
• Электронный адрес: info@fss․ru
• Личный кабинет: https://lk․fss․ru (регистрация и проверка стажа)
• Личный приём (офис в Москве): г․ Москва, ул․ Тверская, д․ 7, офис 3‑45
• График приёма: Пн‑Пт — 09:00‑18:00, суббота — 10:00‑14:00, воскресенье — выходной
• Отделы:
  • Отдел расчёта пособий
  • Отдел кадровой документации
  • Отдел информационно‑технической поддержки
• Руководство:
  • Генеральный директор – Иванов И․И․
  • Заместитель директора по социальным выплатам – Петров П․П․
• Отзывы клиентов:
  • «Благодарю за быструю проверку стажа и корректный расчёт больничного» – Мария С․, г․ Москва
  • «Помогли собрать недостающие документы, теперь всё прозрачно» – Алексей К․, г․ Новосибирск
  • «Горячая линия работает без перебоев, ответы понятные» – Ольга Н․, г․ Санкт‑Петербург

---

Страховой стаж – ключевой параметр, от которого зависит размер пособия по временной нетрудоспособности․ Военная служба по контракту учитывается полностью, поэтому при расчёте больничного необходимо включать её в общую продолжительность стажа․ Точный подсчёт требует наличия всех подтверждающих документов и, при необходимости, обращения в ФСС․

Если у вас остались вопросы, не откладывайте – свяжитесь с нами по указанным выше контактам․ Мы поможем вам правильно оформить больничный лист и получить полную выплату․