Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж: нормативная база, перечень и порядок расчёта на 2026 год

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Страховой стаж — это ключевой параметр для назначения страховых пенсий (по старости, инвалидности, по случаю потери кормильца). Наряду с периодами фактической работы и иной деятельности, за которые уплачивались страховые взносы, законодательство предусматривает перечень иных периодов (нестраховых), которые засчитываются в стаж наравне с трудовыми. Данная статья подробно разбирает нормативную базу, перечень периодов, порядок их подтверждения и расчета на 2026 год.

Нормативная правовая база

Основным документом, регулирующим зачет иных периодов, является Федеральный закон от № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее, ФЗ-400). Ключевые статьи:

  • Статья 11 — Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж (основные страховые периоды).
  • Статья 12, Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж (нестраховые периоды).
  • Статья 13 — Порядок исчисления страхового стажа (правила суммирования, ограничение 12 месяцев в год).

Актуально на г. (с учетом изменений, вступивших в силу к текущей дате).

Полный перечень иных периодов (по ст. 12 ФЗ-400)

Согласно части 1 статьи 12 ФЗ-400, к иным периодам, засчитываемым в страховой стаж, относятся:

Военная служба и приравненные к ней периоды

  1. Срочная военная служба (в т.ч. в органах внутренних дел, ПФСИН, МЧС, противопожарной службе, войсках национальной гвардии).
  2. Служба по контракту (в пределах сроков, установленных для срочной службы, а также периоды участия в боевых действиях).
  3. Период пребывания в плену (если не установлено, что лицо совершило преступление).

Периоды ухода и социальной незащищенности

  1. Уход за ребенком до 1,5 лет (по каждому ребенку, но не более 6 лет в сумме за всех детей).
  2. Уход за инвалидом I группы, пожилым человеком (80 лет) или ребенком-инвалидом (общий стаж ухода не более 5 лет).
  3. Получение пособия по безработице (период выплаты пособия и периоды обучения по направлению службы занятости с сохранением пособия).
  4. Неправомерное лишение свободы (период от отбывания наказания до реабилитации).

Сопровождение и переезд

  1. Сопровождение военнослужащего (супруг(а)), призванного на срочную службу или служащего по контракту в местах, где нет возможности трудоустройства (макс. 5 лет).
  2. Сопровождение дипломата/консульского работника (супруг(а)) за границей при отсутствии возможности трудоустройства (макс. 5 лет).
  3. Переезд к месту жительства в связи с переводом супруга(и) на новую работу (один раз, не более 1 месяца).

Участие в общественных работах

  1. Участие в оплачиваемых общественных работах (временных работах) по направлению службы занятости.

Важные условия зачета (Часть 2 ст. 12 ФЗ-400)

Критически важное правило: Иные периоды засчитываются в страховой стаж только в том случае, если им предшествовали и (или) за ними последовали периоды работы и (или) иной деятельности (страховые периоды по ст. 11 ФЗ-400).

  • Продолжительность предшествующих/последующих страховых периодов не имеет значения (даже 1 день работы до или после иного периода «активирует» его зачет).
  • Если у человека нет ни дня страхового стажа (не было работы с взносами), иные периоды не засчитываются для права на страховую пенсию (может быть назначена социальная пенсия).

Порядок исчисления и ограничения (Ст. 13 ФЗ-400)

  • Единица измерения: календарные дни (год = 365/366 дней, месяц = 30 дней для расчетов СФР).
  • Правило «не более года»: Сумма страховых периодов и иных периодов за один календарный год не может превышать 12 месяцев (365/366 дней).
  • Пример: Если в 2025 году человек работал 8 месяцев и был в отпуске по уходу за ребенком 12 месяцев, в стаж за 2025 год зачисляется только 12 месяцев (8 + 4 из отпуска). Оставшиеся 8 месяцев отпуска «сгорят» для страхового стажа (но могут учитываться для других целей, например, выслуги лет в ведомствах).
  • Пересечение периодов: Если иной период и страховой период совпадают по времени (например, работа в отпуске по уходу за ребенком), зачисляется только один период (обычно выбирается более выгодный или страховой).

Документы для подтверждения иных периодов

Для зачета периодов в СФР (Социальный фонд России) необходимо предоставить оригиналы или нотариально заверенные копии:

Иной период Основные подтверждающие документы
Военная служба Военный билет, справка из воинского учета, приказ о призыве/увольнении
Уход за ребенком до 1.5 лет Свидетельство о рождении ребенка, справка с места работы о предоставлении отпуска (если есть), решение о назначении пособия
Уход за инвалидом I группы / 80+ Справка о совместном проживании, справка МСЭ, паспорт ухаживаемого, договор об уходе (если оформлен)
Безработица Справка из службы занятости о периоде выплаты пособия, трудовая книжка с отметкой о регистрации
Неправомерное лишение свободы Реабилитирующее решение суда/прокурора, справка из места лишения свободы
Сопровождение военнослужащего/дипломата Военный билет/удостоверение супруга, справка из части/МИД о невозможности трудоустройства, свидетельство о браке

Как проверить и добавить периоды в стаж

Личный кабинет гражданина (ЛК ГСС / Госуслуги)

Самый быстрый способ, зайти в Личный кабинет на портале Госуслуг (ЕСИА) или на сайте СФР (sfr.gov.ru).

  • Раздел: «Пенсии, пособия и льготы» → «Сведения о страховом стаже».
  • Система показывает автоматически загруженные периоды (зеленым) и периоды, требующие подтверждения (красным/желтым).
  • Можно подать заявление «Об учете периодов работы и иных периодов» в электронном виде с прикреплением сканов документов.

Обращение в клиентскую службу СФР

Если в ЛК данные неверны или отсутствуют, нужно обратиться в территориальный орган СФР.


Контакты для обращений: Социальный фонд России (СФР)

Вся работа по учету страхового стажа, назначению пенсий и приему граждан ведется Социальным фондом России (СФР) (с 2023 г. объединен ПФР и ФСС).

Официальный сайт

sfr.gov.ru — единый портал Фонда. Здесь: Личный кабинет, запись на прием, калькуляторы пенсии, реестр услуг, нормативные акты.

Единая горячая линия (бесплатно по России)

###-###-#### (круглосуточно, без выходных).
Автоинформатор и операторы помогут узнать стаж, записаться на прием, проверить статус заявления.

Телефоны справочно-информационной службы

  • ###-###-#### — горячая линия по вопросам материнского капитала.
  • +7 (495) -87-90-90 — единый контакт-центр (для звонков из Москвы и мобильных, по тарифам оператора).

Электронные адреса (для официальных обращений)

  • info@sfr.gov.ru — общие обращения в Центральный аппарат.
  • priem@sfr.gov.ru — обращения по личному приему руководства.
  • Важно: Для обращений в конкретное территориальное управление используйте контакты на сайте sfr.gov.ru в разделе «Контакты» -> «Территориальные управления».

Личный кабинет гражданина (ЛК)

Доступ: через Госуслуги (ЕСИА) или напрямую на lk.sfr.gov.ru.
Функции: просмотр ИЛС (индивидуального лицевого счета), страхового стажа, коэффициентов (ИПК), подача заявлений на пенсию, учет периодов, заказ справок (СТАЖ, ПЕНСИЯ), запись на личный прием.

Личный прием граждан (График приема)

Прием ведется руководителями территориальных управлений, их заместителями и ответственными специалистами.

  • Запись: Обязательная предварительная запись через ЛК Госуслуг/СФР, по телефону ###-###-#### или на терминале в офисе СФР.
  • График: Обычно понедельник–четверг: 08:30–17:30, пятница: 08:30–16:30 (перерыв 13:00–14:00). Суббота, воскресенье — выходной.
  • Адреса офисов: Поиск ближайшего отделения (МФЦ «Мои Документы» или отделение СФР) на карте на сайте sfr.gov.ru/contacts.

Структура управления (Основные отделы для вопросов стажа)

  1. Департамент пенсионного обеспечения, методическое руководство зачетом стажа.
  2. Департамент клиентского сервиса — организация приема, ЛК, горячая линия.
  3. Территориальные управления (ТУ СФР) в субъектах РФ, непосредственное принятие решений по пенсиям и стажу.
  4. Клиентские сервисы (КС) / Офисы СФР — прием документов, консультирование.

Руководство Социального фонда России (на 2026 год)

  • Председатель Правления СФР: Чулин Сергей Викторович (с 2023 г.).
  • Первые заместители Председателя / Заместители Председателя: курируют блоки: пенсионное обеспечение, ИТ, финансы, клиентский сервис, региональное взаимодействие. Актуальный состав коллегии публикуется на сайте в разделе «О Фонде» -> «Руководство».

Отзывы и оценка качества услуг

Гражданами отмечаются:

  • Плюсы: Удобство Личного кабинета (автозагрузка стажа из реестров), возможность оформить всё удаленно, вежливая работа контакт-центра ###-###-####, внедрение «проактивных» выплат.
  • Минусы: Длительное рассмотрение спорных периодов (до 3–6 месяцев при необходимости архивных справок), ошибки в автоматическом зачете периодов до 2000 г. (требуют ручной корректировки), очереди в офисах в дни выплат.

Оставить отзыв/жалобу: через ЛК СФР («Обращения»), на Госуслугах («Решение проблем»), по телефону ###-###-#### или в Книге отзывов в офисе.


Краткий чек-лист: что сделать, если период не зачтен

  1. Проверьте Личный кабинет СФР/Госуслуг (раздел «Страховой стаж»).
  2. Соберите оригиналы документов (военный билет, свидетельства о рождении, справки об уходе, решения судов/прокуратуры).
  3. Подайте заявление «Об учете периодов работы и иных периодов» через ЛК (вкладка «Подать заявление») или в офисе СФР/МФЦ.
  4. Если отказ — требуйте письменное мотивированное решение и обжалуйте его в высшее управление СФР или в суд (госпошлина не взимается).

Помните: Иные периоды — это ваше законное право на увеличение страхового стажа и пенсионных коэффициентов (ИПК). За 1 год ухода за ребенком до 1,5 лет начисляется 1,8 ИПК, за уход за инвалидом/80+ — 1,8 ИПК, за военную службу — 1,8 ИПК (значения на 2026 г.). Не упускайте возможность их зачесть!


Статья подготовлена на основе Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (ред. на ) и информации с официального сайта СФР (sfr.gov.ru). Данные носят справочный характер. Для принятия решений обратитесь в СФР или к юристу по пенсионному праву.